|
2026-08-31
|
一般公告
|
轉知:中華民國全國公務人員協會與華南產物保險股份有限公司所簽訂之福利方案並委由晨陽保險經紀人股份有限公司負責宣導及辦理之自費團體保險福利方案，請同仁參考運用。
|
人事助理員
|
61
|
|
2026-08-28
|
一般公告
|
轉知:臺中市立臺中第二高級中等學校104週年校慶第35屆傑出校友遴選辦法及推薦表各1份， 請該校校友踴躍報名參加遴選。
|
人事助理員
|
59
|
|
2026-08-28
|
人事室公告
|
轉知自115年地方公職人員選舉起，中央及地方公職人員定期選舉，參加選務工作人員補假事宜一案，經行政院同意准予補假2日，請同仁踴躍參加選務工作。
|
人事助理員
|
102
|
|
2026-08-26
|
人事室公告
|
公務人員退休撫卹基金管理局（以下稱基金管理局）訂於本(115)年9月8日辦理「公教個人專戶制自主投資實體宣導講習會(第6場)」，請有意參訓者報請鈞長同意後，自行上網報名該研習。
|
人事助理員
|
73
|
|
2026-08-21
|
人事室公告
|
轉知:2026年第三季中央社會住宅招租資訊及相關宣傳海報
|
人事助理員
|
71
|
|
2026-08-20
|
一般公告
|
轉知:財團法人台灣省中小學校教職員福利文教基金會所屬日月潭教師會館擬推出「榮退限定－致敬教育園丁專案」。
|
人事助理員
|
81
|
|
2026-08-12
|
研習資訊
|
彰化縣政府訂於本(115)年8月31日（星期一）及9月10日(星期四)辦理「115年度防災士培訓」研習，請有意參加者，報請鈞長同意後自行報名該研習。
|
人事助理員
|
89
|
|
2026-08-10
|
人事室公告
|
轉知:原住民族委員會函送公告新版「原住民族歲時祭儀放假日期」（含公告、放假日期及常見問題集）1份。
|
人事助理員
|
88
|
|
2026-08-04
|
內部公告
|
[ 內部公告 ]
檢送修正「公立中小學校導師及特殊教育職務加給表」(核定本)1份，並自114年9月1日生效。
|
人事助理員
|
72
|
|
2026-08-04
|
人事室公告
|
轉知:「國民小學與國民中學班級編制及教職員員額編制準則」第3條、第4條、第7條之1，業經教育部於中華民國115年7月15日以臺教授國部字第1155501981A號令修正發布，檢送發布令影本及修正條文各1份。
|
人事助理員
|
119
|
|
2026-07-28
|
人事室公告
|
轉知有關大陸委員會函釋公務員留職停薪期間赴陸應申請許可一案，請查照。
|
人事助理員
|
113
|
|
2026-07-28
|
人事室公告
|
為協助退休人員了解退休金實發金額之計算，銓敘部已於全球資訊網(https://www.mocs.gov.tw)/熱門推薦/公務人員退休金試算器/項下建置「公務人員退休所得重審後實發金額試算器」，請退休人員(含教師)多加利用。
|
人事助理員
|
107
|
|
2026-07-28
|
人事室公告
|
有關公務人員退休撫卹基金管理局(以下簡稱基金管理局)本(115)年8月26日下午辦理「公教個人專戶制自主投資線上宣導講習會(第3場)」，請有意願的同仁自行報名參加。
|
人事助理員
|
98
|
|
2026-07-24
|
榮譽榜
|
115學年度第2次代理代課教師甄選 第2次招考結果及第3次招考公告
|
人事助理員
|
276
|
|
2026-07-20
|
人事室公告
|
轉知行政院人事行政總處公務人力發展學院與臺北市立大學合辦「2026 全球韌性國際研討會」之實施計畫1份。
|
人事助理員
|
111
|
|
2026-07-15
|
一般公告
|
轉知行政院人事行政總處公務人力發展學院與康士藤管理顧問公司及臺灣工商心理學學會（TAIOP）合辦「趨勢講堂（75）第五屆知己知彼領導力跨界論壇─洞見未來」之實施計畫及宣傳橫幅各1份。
|
人事助理員
|
118
|
|
2026-07-13
|
人事室公告
|
國家文官學院訂於本（115）年8月至9月間辦理「公務治理實戰班」系列課程，請有意參訓者報請鈞長同意後，自行報名該研習。
|
人事助理員
|
113
|
|
2026-07-08
|
人事室公告
|
行政中立宣導
|
人事助理員
|
155
|
|
2026-07-08
|
人事室公告
|
115年至118年全國公教員工旅遊平安卡優惠方案（以下簡稱該方案），經公開徵選由富邦產物保險股份有限公司（以下簡稱富邦產險公司）承作。
|
人事助理員
|
228
|
|
2026-07-02
|
一般公告
|
有關外交部代辦「因公赴國外出差或返國述職人員綜合保險」（標案案號：MOFA115097CZ），業與「新光產物保險股份有限公司」簽署共同供應契約，請同仁多加利用。
|
人事助理員
|
99
|